ระบบกับตัวบุคคล : แก้ระบบหรือคนก่อน
posted on 30 Jul 2009 10:19 by value
คุณพยาบาล ก. หน้าไม่มีรอยยิ้ม ซ้ำชอบดุคนไข้
คุณพยาบาลคนดียวกันนี้ กลับเป็นคนยิ้มแย้ม พูดจาด้วยอัธยาศรัยไมตรี เมื่อไปทำงานนอกเวลาใน ร.พ.เอกชน
ในอดีต การไปติดต่อกับหน่วยงานราชการต้องเตรียมใจว่าจะต้องเจอกับการโยกโย้และความล่าช้า
แต่วันนี้ หน่วยงานเดิม และเจ้าหน้าที่คนเดิม เรื่องในลักษณะเดียวกันกลับสำเร็จได้ในเวลาไม่ถึง 10 นาที (เช่น การต่อทะเบียนรถยนต์)
อะไรทำให้คุณพยาบาล ก. เป็นเสมือนคน 2 คน ใน 2 สถานที่
อะไรทำให้เรื่องเดียวกันที่เคยใช้เวลาถึง 2 วัน สำเร็จในเวลาไม่เกิน 10 นาที
การบรรลุเป้าหมายขององค์กร ต้องการปัจจัยหรือองค์ประกอบมากมาย
2 ในปัจจัยทั้งหมดนั้น คือ ระบบ กับ (ประสิทธิภาพ) คน
คนสร้างระบบ จากนั้นระบบจะ control คน
ด้วยเหตุนี้ ระบบที่ดีจึงไม่มีวันเกิดขึ้นได้จากคนเลว
และระบบที่เลว ก็ไม่มีวัน "เค้น" ประสิทธิภาพจากคนในองค์กรได้
คุณพยาบาลคนดียวกันนี้ กลับเป็นคนยิ้มแย้ม พูดจาด้วยอัธยาศรัยไมตรี เมื่อไปทำงานนอกเวลาใน ร.พ.เอกชน
ในอดีต การไปติดต่อกับหน่วยงานราชการต้องเตรียมใจว่าจะต้องเจอกับการโยกโย้และความล่าช้า
แต่วันนี้ หน่วยงานเดิม และเจ้าหน้าที่คนเดิม เรื่องในลักษณะเดียวกันกลับสำเร็จได้ในเวลาไม่ถึง 10 นาที (เช่น การต่อทะเบียนรถยนต์)
อะไรทำให้คุณพยาบาล ก. เป็นเสมือนคน 2 คน ใน 2 สถานที่
อะไรทำให้เรื่องเดียวกันที่เคยใช้เวลาถึง 2 วัน สำเร็จในเวลาไม่เกิน 10 นาที
การบรรลุเป้าหมายขององค์กร ต้องการปัจจัยหรือองค์ประกอบมากมาย
2 ในปัจจัยทั้งหมดนั้น คือ ระบบ กับ (ประสิทธิภาพ) คน
คนสร้างระบบ จากนั้นระบบจะ control คน
ด้วยเหตุนี้ ระบบที่ดีจึงไม่มีวันเกิดขึ้นได้จากคนเลว
และระบบที่เลว ก็ไม่มีวัน "เค้น" ประสิทธิภาพจากคนในองค์กรได้
ยังมีปัจจัยอื่นๆอีก ที่ทำให้คุณพยาบาล ก. ทำงานแบบนั้น

#1 By แดงน้อย เนินกระโทก ผู้มีภูเขามาบังอยู่หน้าบ้าน.. on 2009-07-30 10:21